Фахівці Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці спільно зі спеціалістами Канівської філії Черкаського обласного центру зайнятості провели семінар з питань вимог трудового законодавства та особливостей працевлаштування під час воєнного стану.
Про це повідомляє Kanos із посиланням на інформацію Управління інспекційної діяльності у Черкаській області.
Учасники отримали фахову допомогу та роз’яснення змін, що відбулися в законодавстві про працю. У рамках інформкампанії «Виходь на світло!» присутні отримали ґрунтовні відповіді на запитання, які найчастіше виникають під час оформлення на роботу працівників, зокрема осіб з інвалідністю і неповнолітніх осіб.
Під час семінару розглянули теми: надання відпусток; особливості укладання, розірвання та призупинення трудових договорів; правила організації робочого місця для осіб з інвалідністю; виплати зарплати.
Спеціалісти центру зайнятості роз’яснили можливості електронних кабінетів Служби зайнятості, зокрема: розміщення вакансій, перегляд резюме, доступ до бази резюме шукачів роботи та підбір кандидатів, подання звітності, отримання компенсацій тощо.
Нагадаємо нещодавно ми писали про те, що понад 3,3 тисячі родин на Черкащині подали заявки на отримання «Пакунку школяра».
За роки повномасштабного вторгнення відповідальний бізнес показав, що може бути надійним партнером для держави та…
У Каневі продовжують реалізацію державної програми підтримки учасників бойових дій із статусом ВПО з тимчасово…
Служба безпеки затримала ще двох агентів фсб. Один з них – ІТ-фахівець з Черкащини, який…
За перші 3 три місяці 2026 року в межах ініціативи «Одноденний заробіток – на армію» працівниками виконавчих органів…
Пірнаючий циклон наробив в неділю, 26 квітня чимало шкоди — його холодний атмосферний фронт приніс…
У Каневі з нагоди пам’ятної дати зранку у неділю, 26 квітня відбувся традиційний мітинг. Про…